富翁的思维方式:工作就是人格的体现

2013-12-21 14:24 思维模式训练 手机版

在千万富翁的眼中,工作是人格的体现


  两匹马各拉一辆大车。前面的一匹走得很好,而后面的一匹常常停下来。于是人们把后面一辆车上的货挪到前面一辆车上去。等到后面那辆车上的东西都搬完了,后面那匹马便轻快地前进,并且对前面那匹马说:


  “你辛苦吧,流汗吧,你越是努力干,人家越是要折磨你。”


  他们来到车马店的时候,主人说:


  “既然只用一匹马拉车,我养两匹马干吗?不如好好地喂一匹,把另一匹宰掉,总还能拿到一张皮吧。”


  他就这样做了。


  测验人的品质有一个标准,就是他工作时所具有的精神。假使他对于工作,是被动的,像奴隶在主人的皮鞭督促之下一样;假使他对于工作,感觉到厌恶;假使他对于工作,没有热忱和爱好之心,不能使工作成为一种喜悦,而只觉得是一种苦役;那他在世界上,一定不会有所成就。


  一个人工作时所具有的精神,不但对于工作的效率有很大关系,而且对于他本人的品格,也大有影响。工作就是一个人的人格的表现,我们的工作就是我们的志趣、理想,我们“真我”的外部写真。看到了一个人所做的工作,就是“如见其人”了。


  在千万富翁的思维中,任何工作,凡是我们本身所尊崇的,都具有无上的神圣性。凡是有利于世界人类的工作,没有一件事是卑贱的、可耻的。只要精神贯注,那工作上的厌恶、痛苦的感觉,就会消失。凡是不曾懂得这个秘诀的人,就不曾懂得成功与幸福的真正涵义。不论做任何事,必须竭尽全力。这种精神的有无,可以决定一个人日后事业上的成功或失败。


  千万富翁们往往在心中立下这样的信念和决心:热爱自己的工作,尽自己最大的努力。因为他们觉得对工作不忠实,不尽力,那将贬损自己,糟蹋自己。


  自尊、自信是成就大事业的必须条件,但对工作不肯尽心尽力,而只求敷衍塞责的人,是不会有这种自信、自尊的。一个人假使不能在工作上尽心竭力去努力,那他决不能很好地造就自己。工作


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